“希望通過參加招商推介擂臺賽，增進對招商工作的了解和認識，系統提升招商專業素養，深入把握招商工作要領，為高新區招商引資貢獻一份力量。”來自高新區“兩新”組織黨委辦公室的參賽選手湯綺靜認為，此次招商推介擂臺賽既是學習交流的優質平臺，也是發現選拔招商人才的創新渠道。來自各行各業的從業者因招商推介擂臺賽而匯聚在一起，交流經驗、分享見解、共享智慧，不僅能有效激發全員招商熱情，形成“人人關心招商、人人參與招商”的濃厚氛圍，還能為高新區甄選培育一批高素質招商人才，夯實招商引資工作的人才基礎。

　　自報名參賽后，湯綺靜便立足本職工作，認真思考黨建工作與招商工作之間的關系，不斷探索兩者之間的切入點，確保在黨的路線方針政策下，促進園區招商引資高質量發展。

　　經過初賽與半決賽的歷練，湯綺靜深刻認識到招商工作是一項復雜且重要的任務，對于推動經濟增長、優化產業結構、提升園區形象等方面有著重要意義。

　　作為招商經驗為零的選手，湯綺靜深知自己的短板與不足。在準備決賽的過程中，她通過全方位掌握高新區發展情況，多渠道學習招商相關理論知識，努力讓自己在不熟悉的招商領域也能做到侃侃而談。“只要賽前做足充分準備，招商‘行外人’也能做好招商推介。”湯綺靜表示，當下要持續學習招商知識，全面完善推介內容，不斷模擬、反復練習，保持積極樂觀的心態，全力備戰迎接決賽的考驗。

　　倘若能成為招商大使，湯綺靜將深入了解高新區的核心競爭力、發展現狀和未來規劃，同時立足本職工作，充分發揮黨建引領作用，加強與企業間的聯建互動，有效地為高新區招商代言，不斷探索產業鏈招商等創新方式，更好地推動高新區高質量發展。

　　“大賽不僅是對個人技能的檢驗，更是一次全方位的自我提升之旅。通過比賽，我將工作思路和招商實務相結合，充分發揮科創服務平臺資源優勢，為招商引資、項目落地提供更準確的服務支撐。”王斐在高新區科技創新局工作已有五個年頭，長期接觸科創服務工作的她，已形成一套系統化的招商服務方法論，“作為一名科創服務工作人員，我不僅要做好軟服務，更要精準推介，以數據可視化分析園區產業集聚度、創新要素配置和政策疊加優勢，讓企業直觀看到落地發展的可行性和成長空間。”

　　在招商推介擂臺賽的半決賽上，王斐將高新區生動地比喻為創新矩陣中的一匹“黑馬”，“高新區正以‘三區疊加’的獨特優勢閃耀登場，其身上具備‘三重引力’，選擇高新區，就是選擇未來。”這一新穎獨特、深入淺出的比喻，瞬間贏得全場的掌聲，并成功晉級決賽。

　　“要做好招商引資，不僅要能推介，還要會推介，要站在客商的角度介紹當地營商環境，讓企業直觀看到‘真金白銀’的紅利。”王斐認為，招商工作是一項系統工程，要求具備前瞻性、專業性和綜合性，不僅要對園區自身的優劣勢有清晰的認知，還要深入洞察目標企業的實際需求，精準匹配企業所需，努力實現雙方共贏，推動地區經濟高質量發展。

　　經過激烈的角逐與比拼，王斐在初賽、半決賽的賽場上脫穎而出。王斐代表的不僅是個人，更是高新區科技創新局對招商的支撐力量。“每一次歷練都有收獲、每一次打磨都是成長。同事全程參與材料籌備和模擬訓練，不僅提供專業指導，還及時糾正細節錯誤。”

　　對于決賽的準備，王斐將從理論、實操、心態三方面著手，系統學習產業專業知識，提升產業專業度，讀懂看透決賽規則，反復打磨個人表現，保持頭腦冷靜、思路清晰，以平常心迎接比賽。“在賽場上，我既感受到了競爭的激烈，也體會到展現自我價值的珍貴。如今，我滿懷期待地迎接這場萬眾矚目的決賽，希望在未來能夠與更多優秀的人才攜手，為高新區的招商工作盡自己的一份力。”王斐表示，如果成為招商大使，她將做好高新區形象的代言人，時時處處宣傳推介高新區，講好高新區的故事，展示“科創人”的形象。